中国太平洋人寿保险股份有限公司销售主管经理面试题
你怎么看？请你用十秒讲出自己的三个优点，用十秒讲出自己的十个缺点？你觉得我这个人怎么样？你怎么评价我？
中国太平洋人寿保险股份有限公司业务运营面试题
主要是从过去的经历进行提问，比如团队合作碰到问题的处理方式，处理结果；如何在碰到严重问题时进行解决；在面对竞争时的心态和做法等。非常看重面试者的过去经历和团队经验。
中国太平洋人寿保险股份有限公司市场营销专员面试题
在过去有没有遇到过一个重要转折，你是如何解决的在团队合作中有没有遇到过问题，问题是如何结局的，你的角色是什么。
通过地级市三级机构的简单面试后接到了省公司的面试通知，9点前到面试的会议室，然后8、9个人按照预定的顺序面见面试官，经过焦急和忐忑不安的等待，排到我的时候已经快11点了，进去发现有5个面试官，顿时感觉压力山大。面试完了后，又做了近一个小时的题，前面的逻辑题难，后面的就是根据自己情况回答的选择题了，感觉答得不太好。
中国太平洋人寿保险股份有限公司柜面内勤面试题
1.自我介绍2.你对保险行业的理解3.对未来的规划4.陈述自己的优缺点5.你对工作环境、氛围、同事等的要求和评价6.能否接受加班等零碎问题
面试的时候分五轮：第一轮是人事行政部面试，问一些你以前的学习工作情况。第二轮是笔试，主要是行政能力测试以及性格测试。第三轮用人部门负责人面试，问的问题和第一轮差不多。第四轮是总经理面试会问一些相对专业的问题如果你是白板入司不会问专业的问题也是一些以前的工作学习情况面试合格后会通知你体检体检合格后进行最后一轮面试是分公司或者总公司的面试合格后直接签合同录用
中国太平洋人寿保险股份有限公司综合内勤面试题
你本人为什么换工作？你本人为什么选择我们公司？你本人对我们公司了解吗？你本人清楚岗位负责的内容吗？你觉得你哪些方面适合这个岗位的发展？你期望薪资大概是多少？你打算以后的职业发展是什么？