月日常熟经济开发区综合人才现场招聘会

2、丰田汽车(常熟)零部件有限公司(A01)公司简介:丰田汽车(常熟)零部件有限公司(以下简称TMCAP)是由丰田汽车株式会社、丰田汽车(中国)投资有限公司以及丰田汽车北海道株式会社投资的一家外商独资企业。公司地处常熟市高新技术产业开发区(原东南经济开发区),占地面积约为14万�O。主要生产汽油车用无级变速箱(以下简称CVT)产能为24万台/年以及混合动力车用驱动组件6万台/年。通过CVT本地化生产,丰田将为更多的中国消费者提供燃油经济性更优异、驾乘感受更卓越的汽车产品。此次CVT的国产化,作为一个全新的事业,是丰田在华事业方面的又一次发力,体现了重视中国市场的立场。今后,丰田将进一步为了“打造超越顾客期待的高品质汽车”,赢得更多中国消费者的微笑而努力。丰田汽车(常熟)零部件有限公司竭诚欢迎各位有志之士的积极加入,让我们一起携手创造丰田的美好未来!招聘信息:【1】品质检验职位描述:要求:1,1年以上品质管理操作经验者优先2,机械类专业3,能适应倒班4,会游标卡尺等测量仪器【2】组装职位描述:1.男女不限,18-28岁,中专及以上学历,实习生也可2.有机械行业经验或有长期从事机械行业意愿3.适应倒班(3班2倒)【3】叉车工1男女不限,18-28岁,中专及以上学历,实习生也可2.有仓库工作经验,或愿意从事仓库工作,有无叉车证皆可3.适应倒班(3班2倒)以上岗位一经录用,签订劳动合同,缴纳社保公积金,提供免费班车,住宿

4、力和工程服务(苏州)有限公司(A03)招聘简章【1】现场主管      1名      常熟岗位要求:本科学历,5年以上空调运行维护经验。【2】工程维护工程师      2名      常熟岗位要求:本科学历,3年以上空调运行维护经验。【3】空调专业维修技术人员      3名      常熟岗位要求:大专学历,3年以上空调运行维护经验。【4】公用设施设备运行值班    2名     常熟岗位要求:1、男,高中以上学历,年龄21-45周岁;2、优秀应届毕业生,机械类等相关专业皆可;3、有上进心,团队意识,接受能力强,能适应倒班工作;4、掌握公用设施、设备(如空调、纯水、空压机、冷冻机、水泵、蒸汽管道等公用系统)的基本知识;主要工作内容:1、 主要负责纯水、空调、冷冻机、空压机、水泵等公用系统的运行值班;2、 做好工作记录和交接班记录;3、 对管辖的公用设施设备做好预防性维护、维保;4、 保证设施设备的正常运作,遇到故障,及时汇报。【5】废水运行值班      2名       常熟1、 男,高中以上学历,年龄25-45周岁;2、 优秀应届毕业生,环境工程、化工、水处理等相关专业即可;3、 掌握废水处理的基本知识,有过药厂或化工厂经验的优先考虑;4、  有上进心,有团队意识;工作内容:1、 主要负责废水系统的运行值班;2、 做好工作记录和交接班记录;3、 COD检测;4、 保证设施设备的正常运作,遇到故障,及时汇报。【6】仓库操作工      4名       常熟1、 男,能吃苦耐劳,服从管理,年龄35--45周岁;2、 有上进心,有团队意识,高中中专文化程度;3、 身体健康,持有叉车证,略懂英文。【7】化工操作员      4名      常熟岗位要求:1、高中以上学历,年龄30- 45周岁,男;2、从事化工行业1―2年;3、适应倒班,四班三倒。工作内容:1、新鲜溶剂卸料;2、副产品及废溶剂装车(槽罐车)3、罐装,日常巡检,储罐清洗(项目阶段)4、溶媒回收:精馏操作、日常巡检、DCS操作、投料、罐装以上岗位工作地点:常熟沿江经济开发区通联路18号(诺华制药)备注:提供工作餐、免费住宿,五险一金等,一经录用,待遇丰厚!

5、常熟经济技术开发区人力资源市场(A04)一、江苏波士胶粘合剂有限公司【1】操作工4名操作工职务描述:根据公司安全环境健康及岗位操作指引要求进行包装,投料,检查在线 产品等工作招聘要求:? 招聘工种:车间作业员。? 学历要求:高中以上学历。? 年龄要求:18周岁以上。? 吃苦耐劳,身体健康? 具有大型生产性企业倒班制一线生产经验,懂得安全,消防,急救知识和5S经验的,懂英文字母的优先考虑【2】叉车工2名持叉车证,有化工操作经验优先。年龄在40周岁以下,两班倒。【3】公用工程踏实肯干,能处理一些电器、管道检查等工作,四班三倒二、普氏电机招聘信息:【1】总装质量检验员 2名:1. 公司内部ISO 9001质量管理体系可证实工作经验;2. 非常熟悉并理解装配活动和QC工作内容;3. 能完全读懂技术性文件、国家标准和技术图纸;4. 能熟练使用各种不同量具进行尺寸测量;5. 有外观检测(VT)和渗透检测(PT)资质者优先;6. 熟悉持续改进系统;7. 必须有基本的英语沟通能力。主要工作内容:1. 按照工艺规范或其他OPS、QA或ENG文件规定的检验要求,进行质量检验。2. 完成并维护测试报告及其它与测试/检验相关的文件资料3. 检验并进行结果评估4. 所有最终测试报告必须最迟发货前五个工作日交由QA于两个工作日内批准5. 持续检验作业员工作是否符合流程规范6. 如出现违反规定行为,应汇报OPS和QA经理7. 协助研发活动【2】油漆工(绕组车间)2名:1. 20-38周岁,高中以上学历2. 长白班,服从加班要求,有大型机械设备刷漆及喷漆经验3. 负责日常油漆房设备的检查,维修及保养4. 熟悉空气辅助五气喷涂等【3】钎焊作业员(绕组车间)6名:1. 20-38周岁,专科以上毕业,两年以上大型机械设备制造厂工作经验2. 能适应白班,中班两班倒,服从加班要求3. 熟悉电机行业,有测量经验,由焊接证者优先主要工作内容:1. 负责绕组车间电机定子感应钎焊及槽部固定作业2. 定子连接的切割、成型以及装配3. 线圈支撑和包装4. 氧乙炔钎焊【4】线圈作业员 5名:1. 20-38周岁,专科以上毕业,两年以上大型机械设备制造厂工作经验2. 能适应白班,中班两班倒,服从加班要求3. 熟悉电机行业,有测量经验,有低压电工证者优先主要工作内容:1. 负责线圈车间电机定子线圈制造2. 设置、操作和维护生产定子线圈的机器设备3. 手工作业、生产定子线圈4. 使用绝缘胶带和其它手工进行捆扎【5】设备技术员 2名:1. 高中以上学历或者中等职业技术学校电气及相关专业2. 至少5年设备维护经验3. 有项目经验者优先4. 有独立完成设备故障排除的能力,熟悉电机控制、工业电气控制回路、热控制、传动、各类传感器、液压和气动装置5. 能看懂机器和图纸上电气相关的英文6. 有氧气和乙炔经验者优先7. 未来运行轮班主要工作内容:1. 制止任何危险作业及上报。2. 协助进行进口设备安装3. 日常设备检查和几率, 发现潜在问题并及时解决4. 设备故障维修,根本原因分析,改善计划与跟踪。5. 提高设备可靠性,高质量完成设备维护工作6. 协助定期完成库存零部件检查,控制部件消耗7. 协助其他电气和机械技师【6】HR部门实习生要求大四,英语专业,四至六级,女,形象佳三、华润电力【1】设备管理员主要工作:生活水泵运行维护,空调系统运行维护,照明检查,排水系统检查。要求:有电工工作经验,或有物业机械维护经验的工资2200/月 缴纳五险一金四、克罗克纳(常熟)金属加工有限公司【1】操作工2人要求:男性,中专以上学历,23-40岁,一年以上工作经验。职位描述:1.一年以上工作经验,能熟练操作数控火焰切割机,能在机器上进行简单的切割2.有行车操作证,有叉车操作证更好。3.有气体保护焊经验优先考虑4.诚信、勤劳、主动性强,服从公司分配的工作。五、常熟永方针纺织有限公司【1】文员:中专以上会电脑操作,主要工作是整理材料。工资3000元含保险,单休常白班【2】针织面料跟单三年以上面料跟单工作经验,提供住宿,月薪4500-5000,含保险。工作地点:常熟古里镇

6、常熟市星海制药有限公司(A05)招  聘:【1】生产包装工10人要  求:女性,初中以上学历,无皮肤病及其他传染疾病;20-40岁,居住本地,工作认真,责任心强。待  遇:一周六天(7:30―16:30),固定单休,月平均2000元以上,交社保。工作环境:无尘洁净车间,四季恒温。公司地址:新港镇(浒浦)留下工业园二幢(浒浦加油站往西500米,通港路边上)

8、常熟巴德富科技有限公司(A07)公司简介:巴德富集团是全国最大的建筑涂料用乳液及胶粘剂供应商,是国内环保建筑乳液的龙头企业。近年来一直稳健快速发展,广泛吸收实干型人才。本公司注重务实进取精神,公司对作风正派,有工作能力,工作中坚持积极主动,业绩优秀的员工进行长期考查,持续提供晋升机会。招聘信息:【1】国内业务人员 10名要求:1、年龄25―35周岁;2、化工专业或者市场营销毕业大专以上学历;2、有良好的沟通能力及其语言组织能力;3、能吃苦适应长期出差;【2】储备干部  5名要求:1、本科以上学历;2、化工或管理专业优先考虑;3、愿意从基层做起;4、有拼搏进取精的有志青年;【3】生产助理  2名要求:1、男、28-38岁;2、本科以上学历,管理或工科专业;3、5年以上生产现场管理经验;4、有化工企业管理经验优先考虑;【4】数据分析员   1名1、大专以上学历,财务相关专业;2、熟练操作OFFICE办公软件,具有良好的沟通协调能力;3、能根据公司对业务流程和数据分析的要求,确立分析方法,并进行分析,完成报告;【5】应收会计1、性别不限,25岁以上;2、大专以上学历,会计相关专业;3、有一年以上应收会计工作经验;4、原则性比较强,为人正直,工作细心;【6】电工1、男、35岁以上;2、高中以上学历;3、3年以上电工岗位工作经验,懂高、低压电气设备检验,维修,保养工作,懂岗位安全事项,对设备保养内容,记录表单等经验丰富;【7】焊工  1名要求:1. 男  25-40周岁;2. 初中及以上学历,能独自熟练操作。3. 持有《焊工证》及《电梯操作证》者优先。【8】仓管员 2名  (三班倒)要求:1、性别不限,年龄22--35周岁;2、高中以上文化程度;3、懂得电脑Excel及Word操作;【9】市场文员1、女,28岁以上,大专以上文化;2、文秘,行政、经管,财务类专业;3、有三年以上的销售跟单工作经验优先;4、工作细心负责,能够承受较强的压力,适应快节奏工作方式;5、熟练掌握office办公软件(word、excel、PPT等)公司地址:常熟市经济开发区亚太路2号

9、无锡市斯卡伊保安服务有限公司(A08)无锡市斯卡伊―常熟分公司招聘简章斯卡伊设施管理公司是一家综合性设施管理服务公司。其无锡分公司成立于2009年5月,主要为各大知名企业、国际学校、医疗机构提供专业的后勤服务解决方案,包括安保服务、清洁服务、无尘室清洁、设备维护、节能管理、工业元件清洗等综合性服务。我公司的营运点分布于苏州、无锡、常熟、昆山、南京,浙江,安徽,盐城,其中在无锡地区我们已拥有包括博士、卡特彼勒、麦德龙、灵山胜景、奔驰、住化电子、海泰;常熟地区观致汽车、住友橡胶、华星奔驰、阪神电子,兴华港,太仓地区卡莱斯卓奥斯曼在内的50多家客户,拥有国内及国际员工3500名余人.公司提供良好的职业发展平台,欢迎广大有志人士加入,现应发展需要特招聘以下人员:【1】保安员(男若干名)人员要求:1:初中学历38周岁以下;身高170cm以上;具有良好的服务意识,无犯罪前科,有安保工作经验或退伍军人优先;2;待遇:一个月26天班,综合工资3000元/月左右,上班提供2 顿工作餐,没有工作餐:一天补助14元:12小时两班倒3:社会福利:满3个月可交纳,养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险工作地点:常熟沿江开发区, 住友橡胶,兴华港,观致汽车【2】无锡市斯卡伊保安服务有限公司一:高薪招聘安全员:薪金:3500―4000二,岗位福利:社会福利:满3个月可交纳,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险三,薪资待遇:1,底薪16个班1930元2,上六休一3,另外加一个班120元,4,每天补餐贴14元,综合工资3500左右,年综收入4万左右三:职位描写:1,每天负责监督,检查码头前沿作业区,堆场,仓库作业区等重点部位的工艺按排是否符合安全要求,作业环境,是否存在安全隐患,2,每天负责巡查各作业点各类人员的安全行为,及时制止,纠正整改各类不安全因素,3,负责事故的前期勘察取证,向上级汇报,调查,和处理工作,4,每天监督员工正确使用劳保用品,5,熟悉事故的调查处理工作,适应12小时倒班工作制四,招聘要求:1,要求年龄18-40周岁男身,2,男身高165cm以上,户籍不限,品貌端正,无不良嗜好和生活习惯,3,初中以上学历,3能礼貌待人,具有良好的服务意识,5,有安全证或退伍军人优先。6,身体健康,无传染病,无犯罪前科。工作地点:兴华港口【3】保洁员:要求:女.年龄30―55周耐心细致,有高度责任心,抗压能力强。工作内容:工作时间:五天八小时制工作地点:常熟沿江开发区

12、常熟市恒意化纤有限公司(A11)招  工  简  章本公司现招收以下岗位操作工,有意者请带好身份证到本公司行政部或门卫报名。【1】纺丝、卷绕工:岗位要求:男性,40周岁以下,初中以上学历,裸视力1.0以上,无色盲,会识写26个英文字母,肯吃苦耐劳,无不良记录,无纹身。待遇:12小时/天,4天休息/月,综合薪资:4000-4800元左右/月。【2】包装工:岗位要求:男性,25-45周岁,初中以上学历,裸视力0.8以上,会识写26个英文字母,肯吃苦耐劳,有团队精神。待遇:12小时/天,4天休息/月,薪资:计件制,综合薪资4000元左右/月。【3】高压值班电工:岗位要求:性别不限,25-45周岁,高中以上学历,会电脑操作,工作认真仔细,能适应倒班,女性要求已婚已育,本地户口。待遇:12小时/天,4天休息/月,综合薪资:3500元/月左右。【4】聚酯现场操作工:岗位要求:男性,年龄25-35岁,从事聚酯现场巡检、维护等工作。待遇:12小时/天,4天休息/月,综合薪资:4000元左右/月。【5】聚酯DCS中控主操:岗位要求:性别不限,25-35周岁,中专以上学历,具有中控副操岗位操作2年以上或中控主操半年以上,熟悉现场工艺流程,能熟练掌握现场操作。优秀应届毕业生亦可。待遇:4天休息/月,12小时,两班倒,综合薪资:4700元左右/月。【6】销售内勤:岗位要求:女性,本地户口,25-30周岁,大专以上学历,应届毕业生亦可,有相关工作经验者优先。待遇:8小时/天,4天休息/月,薪资:面议【7】叉车工:岗位要求:男性,25-40周岁,持有叉车证,具有三年以上相关工作经验,叉车操作熟练,本地户口。待遇:12小时/天,4天休息/月,两班倒,综合薪资:4500元/月左右。【8】成品库管员:岗位要求:女性,年龄25-40周岁,高中以上学历,已婚已育,有仓库管理经验二年以上,懂电脑基础知识,会ERP软件操作者优先,本地户口者优先。待遇:12小时轮班,4天休息/月,两班倒,综合薪资:3600元/月左右。【9】锅炉操作工:岗位要求:男性,30―45岁有锅炉证,初中以上学历,3年以上工作经验。待遇:4天休息/月,12小时/天,综合薪资:3700元左右/月。【10】机修工:岗位要求:男性,本地户口,年龄30-45周岁,初中以上学历,有机修相关工作经验。有化纤行业袜机修理经验优先。待遇:8小时/天,4天休息/月,综合薪资:3200-3400元左右/月【11】维修电工:岗位要求:男性,40周岁以下,高中以上学历,电气维修工作2年以上,熟悉变频器、仪表等,持有效电工证。待遇:4天休息/月,薪资面议。【12】投料工:岗位要求:男性,45周岁以下,初中以上学历,肯吃苦耐劳。待遇:4天休息/月,12小时/天,综合薪资:3300元左右/月。【13】组件工:岗位要求:男性,40周岁以下,初中以上学历,从事组件整理、维护、清洗等工作。待遇:8小时/天,4天休息/月,长白班,综合薪资:2600-2900元左右/月。【14】技术储备人才:岗位要求:性别不限,20-25周岁左右,中专以上学历,工艺类、电工类、机修类相关专业人才,应届毕业生或实习生均可。待遇:8小时/天,4天休息/月,薪资面议【15】业务员:岗位要求:男性,本地户口,20-45周岁,高中以上学历,有市场销售经验者优先,应届毕业生亦可。待遇:8小时/天,4天休息/月,薪资:按销售量提成。厂址:常熟市东张沿江开发区万盛路9号(338省道旁,通港路与长青路交界处)备注:免费提供工作餐,有宿舍,转正后缴纳社保五险。

13、苏州市阿尔法羊绒制品有限公司(A12)公司简介:苏州市阿尔法羊绒制品有限公司为专业生产精纺毛纱和羊毛针织面料的企业,公司位于常熟沿江经济开发区浒浦留下工业园,靠近沿江高速和苏通大桥,交通便利,企业拥有生产车间8000平米,职工200余人,年产精纺毛纱1500吨,毛针织面料150万米。现因生产需要急需招聘如下人员:【1】毛纺操作工若干名初中以上文化,身体健康,能适应二班制,多劳多得,月工资3500~4000元/月左右,工资按月结清。【2】毛纺厂机修工男,有精毛纺厂机修工作经验,技术好,吃苦耐劳,工作认真。保质保量完成公司安排的工作,月薪不低于3000元。【3】针织面料后整跟单有驾驶证,吃苦耐劳,愿扎根后整厂一线工作,月薪不低于3000元。【4】面料业务员/业务助理(内贸)大专以上文化,工作认真负责,沟通能力强。具有创造性的市场开拓能力和判断能力,团队意识强。有面料跟单经验者优先。【5】面料业务员/业务助理(外贸)大专以上文化,工作认真负责对外沟通能力强。有外语基础或面料跟单经验者优先。【6】面料生产助理女,大专以上文化,熟悉面料生产流程,具备良好的纺织专业知识及管理知识,工作认真负责,有良好的心态及配合度,处理事情成熟、稳重。【7】针织面料开发助理从事新产品开发工作,大专以上文化,工作认真负责,熟悉面料生产流程,有针织行业工作经验或针织专业毕业人员优先。工资面议,有技术专长者待遇从优。【8】面料检验及包装人员若干名常日班,男女不限,身体健康,视力好,工作认真负责。月均工资2500~3000多元。表现好的可提拔到管理岗位。【9】圆机跟单员对外发圆机产品进行质量跟踪和进度追踪,有圆机机修经验者优先。工资面议,有技术专长者待遇从优。以上人员一经正式录用,签订劳动合同,办理社保。业务部门人员工资面议。免费提供工作餐,女工提供住宿,宿舍配有空调及淋浴房。外地员工年末探亲路费报销,连续多年扎根企业的一线工人享受每年300多元递增的工龄奖补贴,不封顶。欢迎有识之士加入我们的团队!公司地址:碧溪镇浒浦留下工业园

14、常熟市滨江人力资源服务有限公司(A13)招聘一、苏州市通润机械铸造有限公司1.炉台工、炉前工 (铸造一部)    2名要求:男,20-45岁,初中及以上,吃苦耐劳,常夜班,能适应铸造车间环境,责任心强,有较强的学习能力,有熔炼相关工作经验者优先。2.出砂工 (铸造一部)    2名要求:男,20-45岁,吃苦耐劳,常夜班,有较强体力,适应出砂岗位劳动强度,能适应铸造车间环境,高温及粉尘,懂行车、叉车、砂处理设备操作者优先,有相关工作经验者优先。3.打磨工  10名要求:男,35-45岁,有较好的身体素质,能适应强体力劳动,吃苦耐劳,从事铸件打磨工作经验者优先,服从上级领导安排。4.安全员、生产计划员、技术员  3名要求:男,25-35岁,大专,有安全意识,能适应铸造车间环境,责任心强,吃苦耐劳,有较强的学习能力。5.质检员   2名要求:男,30-45岁,诚实、肯吃苦,身体健康,态度严谨,能使用电脑及办公软件,有较强的学习能力和团队合作精神。6.设备操作工(冷芯机、浇注机)(铸造二部) 2名要求:男,25-35岁,高中以上,机电相关专业优先,能上倒班、常夜班,能吃苦耐劳,责任心强、细心,有团队精神,视力好、反应灵敏,常熟东张周边优先。7.设备维修员     1名要求:男,25-40岁,机电专业,具有2-3年以上的机械修理能力与经验。8.设备管理员  1名要求:男,25-35岁,大专,机电专业,能具有机电专业基础知识,设备管理基本知识,并能对设备TPM管理有较好认识和推广经验。9.模具修理员  1名要求:男,技校或高中学历,钳工专业,有相关工作经验优先。10.造型质量管理员 (铸造一部)  1名要求:男,20-40岁,大专,吃苦耐劳,能适应铸造车间环境,责任心强,有较好的学习能力,熟悉树脂砂铸造,具有良好的技术能力,有2年以上树脂砂车间质量管理经验。11.造型技术员(铸造一部)  1名要求:男,20-40岁,中专以上学历,吃苦耐劳,能适应铸造车间环境,有1年以上树脂砂车间质量管理经验。12.熔铸技术员(铸造一部)  1名要求:男,20-40岁,中专以上学历,常夜班,能适应铸造车间环境,有1年以上树脂砂车间质量管理经验优先。13.工艺员  1名要求:男,22-30岁,大专以上,铸造相关专业,熟练使用工作办公软件,具有一定的写作能力,CAD设计能力,三维设计能力,具有材料成型和相关专业知识,具备团队协作能力。

二、上海松江埃驰汽车地毯声学元件有限公司常熟分公司1、操作工  综合工资3000-3500岗位要求:按照设备操作法进行操作;按照工艺流程进行生产;生产区域的5S管理;任职资格:男性、22岁-45岁左右。2、仓库管理员   综合工资3000-3500左右岗位要求:材料发放的批交管理,做好先进先出。做到由帐卡物一致;仓库物料的合理、定置存放;按计划收发物资,物料进出仓库的验证、盘点、储存、转发、记帐、看板处理;仓库5S管理。任职资格:中专以上学历;一年以上仓库管理工作经验及仓库账务经验。3、物流辅助工(2000-3000)任职资格:吃苦耐劳,年龄50-60周岁。4、质检员要求:女性,具有相关工作经验。5、机械维修工     综合工资4000-4500左右岗位要求:对机械设备、模具进行日常维护、保养及检修,确保系统正常运行;新产品模具及程序的安装调试工作;机械设备及模具的故障抢修工作;任职资格:中专以上学历;五年以上机械维修工作经验;具有电焊证书者优先;具有相关汽车配套检验工作经验优先。6、电工要求:电工证,相关工作经验。7、客户现场服务员(驻厂质检)    综合工资3000-3500左右要求:中专及以上学历     性别: 男性            年龄:>25岁工作内容:1.与客户现场供应商质量管理人员一起确认本公司的产品质量;2.顾客有抱怨时能做到快速响应;3.及时了解和跟进本公司产品在观致现场使用情况,尽量避免停线,并定期向主管工程师反馈情况;4.统计并及时报告客户现场出现的不合格;5.办理产品退/换货手续及流程,并针对每次退/换货;6.与客户多方位交流,对外传播有利于公司质量策略的质量理念;7.积极开发、建立和维护现场客户关系,并根据实际需要提出费用预算申请和预算控制。8.上级交待其他事务的处理。

三、芬欧汇川(中国)有限公司现招募以下职位:生产部操作员  若干高中或中专学历;可以适应轮班工作制薪资构成:基本工资+轮班津贴+生产奖基本工资:2300轮班津贴:中班17,晚班28.每月生产奖:300-800元浮动年龄:35周岁左右性别:男芬欧汇川提供:- 双休日及国家规定的节假日,带薪休假制度(年假8-18天);带薪病假- 具有竞争力的薪酬,年度薪资增长计划;- 优厚的福利,包括完善的五险一金、意外伤害保险,以及完备的医疗保障制度 (基本医疗保险加补充商业保险,高比例报销医疗费)、餐贴及其他福利费;- 公司为员工提供免费班车接送(碧溪,浒浦,梅李,周行,市区);- 年度旅游;- 有效的培训和良好的职业发展机会;- 丰富的工会及俱乐部活动(如:篮球/足球/羽毛球/钓鱼/女工俱乐部/摄影俱乐部等)关爱员工安全和健康,注重生活和工作的平衡

四、华丰橡胶(苏州)有限公司1、生产线作业员要求:男女不限,初中以上学历,20到45周岁,2班倒,单休,能吃苦耐劳,提供住宿与工作餐。月工资4000到4500元左右。

五、常熟沃尔得英语培训中心一、 副校长职位描述:1.协助校长作好经营服务的方案制定、分析预测、专项管理的督促与检查落实情况。2.配合校长指导市场销售工作,积极开拓市场,提升销售业绩3.协助校长协调、控制各项工作的安排、实施及总结工作,向校长汇报;并能独立处理突发事件,或当校长不在时能正确处理一些紧迫事务;4.与其他部门的主管进行沟通协调工作;职位要求:1、大专或以上学历,具有市场销售实际管理经验,具备丰富的市场销售拓展的工作经验;2、有教育事业市场营销或相关行业从业背景,并具有教育培训机构管理工作经验1年以上者优先考虑;3、热爱教育事业,具备较强的理解力、沟通能力、内部协调能力、团队管理能力;4、有优秀的组织、沟通、判断、协调及执行能力,表达能力强;5、有良好的进取心、责任心,良好的团队精神和职业道德,敢于接受挑战;薪资待遇:1、(高薪诚聘)2、转正后可享受五险一金3、一年后可享受免费英语培训二、英文老师职位描述:1、教授英语课程,做好授课计划和准备;2、管理测验和考试;3、协助校方管理学员,包括学生的安置及学生情况跟踪;4、协助处理学生投诉事宜,及时反馈学生意见;职位要求:1、英语本科以上学历,TEM8(教学非常优秀者可放宽限制);2、英文口语标准流利3、有责任感,有耐心,充满激情,有感染力;4、有授课经验者为佳;薪资待遇:1、底薪(2500―3500)+奖金(500―1200)+提成=平均月工资2、合同制员工可享受五险一金3、正式员工可享受免费英语培训三、市场推广专员职位描述:1、在指定的活动地点(例如各大影院,超市)为目标客人介绍沃尔得英语的课程内容2、鼓励目标客户直接参观学校3、收集对英语学习感兴趣的顾客的基本信息,例如电话,姓名。职位要求:1、高中以上学历2、性格外向,擅长与人沟通3、责任心强,能吃苦耐劳薪资待遇:1、底薪(1500―2000)+奖金(500―1200)+提成=平均月工资(2500―3500)2、合同制员工可享受五险一金3、正式员工可享受免费英语培训四、课程顾问职位描述:1、负责接待到访客人及向客人介绍及销售本中心课程内容;2、负责安排签约客人的英语水平测试;3、协助校方管理,包括学生的招收及学生情况跟踪;4、协助处理学生投诉事宜。职位要求:1、有销售工作经验为佳;2、大专以上学历;3、英语良好;4、良好的沟通技巧5、责任心强,有耐心,积极,热情;6、基本的电脑操作能力(excel, word, e-mail)。薪资待遇:1、底薪+奖金+提成=平均月工资(2500―4000)2、合同制员工可享受五险一金3、正式员工可享受免费英语培训五、电话预约员职位描述:1、负责打、接听咨询电话,预约客户来访;2、完成客户电话预约及有效来访的指标;3、负责有效客户的复访及跟踪服务;4、负责客户信息的录入和管理。职位要求:1、有电话营销经验为佳2、优秀的语言表达,沟通能力,声音甜美3、肯钻研,肯付出,能承受较大的压力薪资待遇:1、底薪(1500―2000)+奖金(500―1200)+提成=平均月工资(2500―3500)2、合同制员工可享受五险一金3、正式员工可享受免费英语培训六、网络推广专员(兼IT)职位描述:1、负责中心计算机、公司局域网等设备的维护及数据库管理,确保使用正常;2、负责公司网站的推广及宣传3、负责教学软件的安装和维护;4、负责员工计算机软硬件操作培训;职位要求:1、大专以上学历,计算机相关专业;2、1年以上网管工作经验为佳;3、熟练的硬件安装、维护技能和丰富的软件使用技巧;4、熟悉网页制作(Front Page/Flash),精通数据库(Access/SQL),及网络安全技术;薪资待遇:1、底薪+奖金+提成2、转正后可享受五险一金3、可享受免费英语培训七、推广主管职位描述1、 负责中心户外推广点的开拓及管理;2、 负责协助市场经理进行户外推广人员的招聘及管理;3、 负责户外推广人员的定期培训;4、 负责户外推广客户资料的整理及日报。职位要求:1、 大专以上学历;2、 一年以上带领团队的管理经验;3、 强烈的责任心和执行力;4、 良好的语言沟通能力和应变能力薪资待遇:1、底薪+奖金+提成2、转正后可享受五险一金3、一年后可享受免费英语培训八、教学主管岗位职责:1、负责管理并完善中心的教学管理体系;2、落实、执行总部的教学培训;3、负责管理和培训中心语言指导的教学及服务工作;4、负责接待和处理学员的意见、投诉。任职要求:1、优秀的英语语言能力,英语语言学本科以上学历,英语专业八级,2年相关工作经验优秀的组织和协调才能;2、热爱学习和教学,愿投身于教育事业;3、了解英语教育市场的动向和中国学生的状况(背景、学习动机、目标、以往教育经历、个性和家庭生活)。九、高级课程顾问岗位要求:1. 大学专科或以上学历,英语专业优先2. 一年以上实际销售经验,具有培训行业工作验者优先考虑;3.英语水平良好,口语沟通能力强;4. 有良好的客户服务态度和服务技巧;5. 有积极主动的工作和人生态度,有热情、有爱心、个性开朗,学习能力强,有良好的沟通能力及团队合作精神;6. 适应较强的工作压力和灵活的工作时间;7. 能熟练使用办公室软件。薪资待遇:1、底薪2500+补贴+月底奖金+季度奖金+其他绩效奖;2、月稳定综合工资大约在4500-5000元左右,当然此职位的薪资是浮动的,月薪可到1万元至2万元;3、此职位属于销售类的职位,但是是坐在办公室里等待有意向的客户上门的,是不需要出门自己去联系业务的,因为我们有专职的市场推广,高级课程顾问我们希望您能够有一定的销售方面的工作经验单位名称:常熟市滨江人力资源服务有限公司单位地址:常熟市碧溪镇碧溪中路(原劳动所二楼)

15、长兴合成树脂(常熟)有限公司(A14)公司简介:位于江苏常熟经济开发区沿江工业区的长兴合成树脂(常熟)有限公司是外商独资企业,公司主要生产不饱和聚酯树脂,是热固性树脂的主要品种之一,它广泛应用于工业、农业、交通以及运输等领域。不饱和聚酯树脂主要有增强和非增强两大系列。增强制品主要有冷却塔、船艇、化工防腐设备、车辆部件、门窗、活动房、卫生设备、食品设备、娱乐设备及运动器材等;非增强制品主要有家具涂料、宝丽扳、纽扣、仿象牙、仿玉工艺品、人造大理石、人造玛瑙和人造花岗岩等。公司本着人性化管理的方针,热诚欢迎有志之士加入。公司地址:常熟沿江开发区兴港路15号招聘信息【1】化工操作员    3名职位要求:1. 男,25-40岁,身体健康,普通话流利;2. 初中或高中学历;3. 有叉车证优先考虑.职位描述:1. 包装用桶准备;2. 成品过滤包装,废弃物分包装;3. 洗釜冷作;4. 取样;5. 设备保养等;6. 上级交办其他事项.【2】实验室助理   2名职位要求:1. 男,中专或大专学历,化学相关专业;2. 有实验室检验分析工作经验者优先;3. 家住公司附近,能配合加班者优先。职位描述:1. 协助研究员完成实验工作并详细真实记录工作数据;2. 协助研究员完成样品调试及中试;3. 协助研究员管理维护试验仪器;4. 维护相关表单,完成部分行政事务;5. 完成上级交代的其他事项。公司福利:1、一经录用,即缴纳五险一金、商业保险;2、提供食宿(空调、洗衣机、电视、独立卫生设施),往返市区班车;3、年终奖金、年度调薪;4、结婚礼金、生育慰问金、节日礼金、生日券;5、旅游,免费年度体检;国家规定的法定假日、带薪年休假;6、相关培训;7、职业升迁机会;8、具有竞争力的薪酬。

16、江苏金开顺服饰有限公司(A15)招聘信息:【2】电脑横机挡车工20名要求:女性,本外地均可,初中文化,身高1.55米以上,熟练操作进口电脑横机一年以上,适应对班作业,一经录用,享受合同制职工待遇,购买社保五险,吃住免费,工资隔月付清,年终结清。【3】套口工 20名要求:女性,本外地均可,初中文化,有一年以上套口经验,按计件考核,作息时间上午8点到21点,一经录用,按合同制职工待遇,购买社保五险,吃住免费,工资隔月付清,年终结清。【4】营销助理2名要求:已婚女性,年龄26-40岁,大专文化,熟练计算机操作,有良好沟通能力和办事能力,有毛衫成品仓管经验优先,工作时间:8点-17点,月休息2天,月工资在2600元左右,购社保,包吃住。【5】毛衫成品检验工10名要求:30-50岁,工作时间8:00-21:00.熟练工优先,月工资4000元左右,缴五险,吃住免费。【6】外贸业务员要求:本外地及男女不限,本科学历,专业对口,有2年以上外贸业务工作经验或毛衫企业业务跟单经验,熟练计算机操作,有较好的业务沟通能力,一经录用,待遇从优。【7】毛衫电脑制作工艺员2名要求:本地外地不限,高中或大专文化水平,有熟练操作电脑水平,有毛衫电脑工艺制作经验,能独立完成制作和交接工作,工作认真仔细,责任心强,一经录用,工资从优,工厂提供免费食宿,购买社保五险。【8】毛衫制版人员2名要求:地区不限,高中或大专文化水平,有熟练电脑操作水平,熟悉制版流程,具备较强的毛衫制版经验,能独立制作和摇样,一经录用,工资从优,工厂提供免费食宿。购买社保五险。【9】电子商务客服美工1名要求:大专以上文化,专业对口优先,熟悉毛衫行业工作流程,有淘宝美工2年以上工作经验。月休2天(带薪),工作时间8点-17点。【10】进口电脑横机车间主任一名要求:男女不限,有毛衫电脑车间三年以上管理工作经验,懂管理,适应8点到21点工作时间,月带薪休息2天,购社保五险。【11】毛衫验片工4名要求:女,有3年以上实践经验,本外地均可,工资计件。上班时间上午8点--21点,平均工资4000元/月,交社保,吃住免费。【12】毛衫修补工2名要求:女,熟练修补技术,3年以上工作经验,计时工资。上班时间8点-21点,交社保,包吃住。地址:常熟经济技术开发区汽渡路8号,住友橡胶对面,滨江客运站向北第二个路口向东100米

18、江苏康博工业固体废弃物处置有限公司(B01)企业简介:江苏康博工业固体废弃物处置有限公司是由波司登股份有限公司投资建办的环保企业,位于江苏常熟经济开发区长春路102号,公司占地面积约40000平方米。公司主要从事为化工、制药、机械、印染、电子等行业产生的工业固体废弃物进行安全、有效、无害的规范化处置,是目前江苏省内首家规范化建设的危险废弃物焚烧处置企业。现因公司扩建对外招收以下岗位人员:一、工艺控制员   若干名岗位要求:1.男性,高中或中专及以上学历,20-45岁,身体健康,无不良记录。2.工作积极、有责任心、诚实可靠、能吃苦、有耐心,能适应倒班。二、统计员   2名岗位要求:1、男性,22-40周岁,中专及以上文化,身体建康。2、熟练操作word、excel等办公软件,有ERP操作经验者优先。3、工作积极、有责任心、诚实可靠、吃苦耐劳。三、调度员   1名岗位要求:1、男,25-40周岁,中专或高中以上文化,身体健康,有责任心,能吃苦耐劳,诚实、勤垦,有相关工作经验者优先录用。2、合理安排运输车辆装货,协调不同客户,需跟车。工作需热情、刻苦。四、行车工    1名岗位要求1、男性,30-45岁,初中以上文化,身体健康,无不良记录;2、吃苦耐劳,诚实稳重,勤恳朴实;3、有行车证,有相关工作经验者有限录用。五、机械工程师    1名岗位要求:1.男性,25-40周岁,大专及以上学历,机电一体化或机械相关专业;2.有5年以上相关工作经验,至少2年团队管理经验,有大型化工企业工作经验者优先;3.具有较好的机、电基础理论知识,熟悉各类机械原理,能看懂图纸,熟练运用CAD;4.有较强的沟通协调能力,良好的人际关系,团队合作精神,具有一定的抗压能力;5.具备良好的判断力,能够根据自身的专业知识和经验,对工作中出现的具体问题做出准确的判断;6.能够遵守公司各项规章制度,作风正派,服从指挥。福利介绍:1、每年有调薪,工作每满一年增加工龄工资50元/月;2、年终奖满勤约为2个月基本工资;3、正式员工办理五险一金;4、免费工作餐,每月发放福利,年度员工健康体检;5、高温费、传统节日发放福利或节日费;6、夜班津贴等。公司地址:常熟经济开发区长春路102号(长春化工斜对面)

19、常熟日油化工有限公司(B02)公司简介:常熟日油化工有限公司由日本上市公司日油集团于2004年在常熟兴建的日本独资企业。公司坐落于常熟经济技术开发区万福路36号,占地65000平方米。本公司以日本先进的技术手段和科学的管理方法推进企业的发展,已通过ISO9001国际质量管理体系以及ISO14001国际环境管理体系认证。公司秉持“诚心、信心、热心、匠心、安心”的企业信条,致力为客户提供满意的产品和服务,本公司生产的冷冻机油、有机过氧化物等化学产品在世界上享有非常高的信誉本公司福利完备:足额缴纳各项社保基金(由员工个人负担的社保、住房公积金(24%)以及个人所得税等部分也由公司代缴),商业保险(雇主责任险),住宅补贴300,带薪休假(第1年4天~最大15天/年),公司旅游(可以带家属),每年定期免费体检,年度奖金(一个月工资),生日祝贺金(88.00),小孩出生祝贺金(300.00),结婚祝贺金(300),各项免费培训学习,免费工作餐,免费通勤班车接送,每年2次发给节假日购物券(100),全勤奖300/年,本地员工的少儿医疗保险(90.00/年)。招聘岗位:【1】技术科员设备管理,部分资料、图纸管理,技术科日常工作协调。【2】生产管理科长候补负责公司生产管理科全般业务,含采购、仓库管理、产品进出口、运输、冷冻仓库管理等其他业务。有化工企业经验优先。【3】日语总务文员1名。大专以上学历、日语流利。【4】制造科生产技术员5名35岁以下,男,高中以上学历,综合工资3400~3500元,(8小时,4班3转)。【5】制造科长 1名大专以上学历,化学化工类专业毕业,5年以上化工企业管理经验,能使用日语进行工作交流。净收6000~9000。【6】总务人事系长 1名大专以上学历,专业不限,5年以上外资公司总务人事工作经验,能使用日语进行工作交流,能熟练使用六大模块。净收4500~7000。【7】化学分析员4名高中以上学历,综合工资3400~3500,(8小时,4班3转)。会进行仪器分析。【8】保安1名男,本地人,家在沿江开发区者,有建筑物消防证者优先,退伍军人优先。【9】技术科维修技术员(电子类)1名化工企业电气设备维修、保养,1~2年相关工作经验,电子、电气相关专业,有低压电工进网证。有高压电工证者更佳!

21、长春化工(江苏)有限公司(B04)招聘需求表【1】生产技术员(操作工),若干要求:35岁以下,男性,高中、大专,需要配合倒班。【2】软件工程师(资讯),软件1人要求:1.35岁以下,计算机类本科,常熟户口优先;2.计算机相关专业本科学历;3.良好的编程习惯,熟悉Java、C++;4.持有计算机3级证书优先;5.良好的沟通和团队合作能力,主动的学习意愿学习习惯,态度认真负责。【3】销售工程师, 1人要求:1.35岁以下男性;2.化工或国贸类相关专业本科学历;3.有化工行业相关工作经验优先,需要配合出差。【4】机械设计工程师,1人要求:1、CAD熟练操作,设备及厂区环保设备设计相关。2、设备图绘制、设备制作、配管设计。3、熟悉安全环保相关者优先【5】日语助理,2人要求:1、35周岁以下中专学历以上;2、日语相关专业或熟悉日语听说写;【6】生产工程师,1人要求:1、35周岁以下本科学历2、化工相关专业或者有化工相关工作经历3、了解产品生产工艺技术的基本知识【7】 厂护,1人1.中专以上学历,有相关医务工作经验。2.对突发性急病能紧急处理并转送医院。3.负责全厂在岗体检安排及相关岗前医务培训。【8】废水工程师,1人1.掌握控制全厂“三废”的排放2.厂内废水雨水排放的运行管理3.全厂环境管理系统的运行4.其他环境保护相关工作薪资:  正式员工:3000-4400(试用期前三个月打9折)+加班费+中夜班津贴+补贴加班工资:延时1.5倍、双休2倍、法定节假日3倍轮班津贴:中班25元、夜班35元高中、中专综合工资不低于3500,大专综合工资不低于4300!加班费另算!福利:1、五险一金2、年终奖金、年度全厂调薪3、生育慰问金、结婚礼金、节日礼金4、年度旅游、带薪年休假5、赴台湾参观学习机会6、提供食宿及交通车

22、常熟全顺物流有限公司(B05)公司简介:常熟全顺物流有限公司,地处沿江开发区马桥支路7号,现有职工150人,公司拥有室内仓库12,000平米,配备3吨叉车5台,5吨叉车4台,12吨叉车5台。公司坚持“收费合理、周到服务、安全第一、信誉第一”的宗旨,凭着规模优势与服务优势,先后与UPM、CCP、Daikin、Novartis等开发区大型外企建立了长期合作伙伴关系。本公司为了发展业务需要,现特招聘员工若干名,具体要求待遇如下:【1】叉车工(工作地点UPM)工作描述:纸浆浆包上输送带、输送带操作。1.男,年龄45岁以下,初中毕业,本地户籍;2.持有效叉车证,从事该行业2年以上,有相关工作经验者优先;3.上班时间为四班三用轮班,即2天白班2天中班2天夜班2天休息;4.试用期一个月,试用期月薪为2800元,无保险;过试用期月薪为3000元,交5险,加班费另算;5.提供工作餐。7.仓库叉车工8.修理叉车工

24、江苏理文化工有限公司(B07)公司简介江苏理文化工有限公司成立于2006年12月份,公司位于长江之滨的江苏省常熟经济技术开发区,总占地面积800亩,总投资超过1.8亿美元。2007年底建成投产,主要生产甲烷氯化物、烧碱、双氧水等。公司现已年通过了ISO9001质量体系和ISO14001环境管理体系认证。2010年及2011年荣获常熟市十佳开放型企业、2010-2012年连续三年获得十大纳税户等荣誉。招聘信息:【1】化工操作员10名20-35周岁,中专以上学历,化工类。机械类、材料类相关专业,负责现场工艺技术等相关事务的处理,工作踏实认真,有较强的工作责任心能适应倒班。【2】分析员(品管)2名中专以上学历应用化工、化学工程与工艺、工业分析等相关专业,负责取样分析等相关工作。【3】研发分析员  1名本科及以上学历,化工或化学专业,有一年工作经验,实验经验的优先。【4】研发操作员 2名协助教授及研究员进行研发类相关操作;化工类相关专业,有实验经验者优先;【5】低压电工2名(急招)中专以上学历,电气自动化相关专业,一年以上相关工作经验,有工作经验者,条件可适当放宽,持高低压电工证优先考虑,能适应倒班(四班三倒);【6】保安员 1名1、男,初中以上学历,吃苦耐劳,为人诚实,有1年以上工作经验,退伍军人及消防兵优先。2、负责厂内巡检安全、出入登记。3、熟悉保安工作要求。4、有消防方面熟悉者优先考虑。

25、常熟海之城人力资源服务有限公司(B08)招聘信息:(1)延锋彼欧汽车外饰系统有限公司1、铲车工:2名要求: 18-35周岁,初中以上学历,身体健康,无色盲色弱,纪律性强,并能遵守公司制定的各项规章制度及劳动纪律。待遇:基本工资2650元+全勤奖+夜班津贴+加班费+福利+其它(综合4300元以上)2、仓管(需具备叉车证)、装配工 、品质检验、点修补:(若干名)要求: 18-35周岁,初中以上学历,身体健康,无色盲色弱,纪律性强,并能遵守公司制定的各项规章制度及劳动纪律。待遇:基本工资2500元+全勤奖+夜班津贴+加班费+福利+其它(综合4000元以上)工作地点:常熟万和工业坊2期厂房

26、常熟市卡斯特金属制品厂(B09)招工信息卡斯特是一家专业生产铝合金压铸件,铸件深加工及部件装配的集团公司。集团拥有一个贸易公司及两个生产工厂。上海卡斯特机械制造有限公司、无锡卡斯特铝业有限公司和常熟市卡斯特金属制品厂。厂房面积共18000平方米。公司拥有各种先进的生产及检测设备,可生产各种牌号的铝合金压铸件。铸件年生产量为3000T,产品全部出口欧洲及美国市场。主要设备有:160T,280T,500T,800T,1250T系列共12台全自动压铸机;数控车床,卧式及立式加工中心等机械加工设备共30余台;原材料光谱试验仪及零件3D精密检测设备。公司严格按照ISO9001:2008国际质量管理体系生产运作,贯彻执行“精心铸造,永恒服务”的理念。公司拥有一流的管理团队,确保产品能够以可靠的品质、准时的交货和完善的服务满足广大客户需求。现诚聘以下人员:【1】数控操作工:3名岗位描述:能独立操作数控车床,能进行简单的刀具调整和补偿。岗位要求: 1.性别:女;年龄:18周岁~40周岁,学历:不限2.具有吃苦耐劳的精神,责任心强;能适应倒班,配合加班。薪资:4000--5000元【2】加工中心操作工:3名岗位描述:能独立操作加工中心,能进行简单的刀具调整和补偿。岗位要求: 1.性别:不限;年龄:18周岁~40周岁,学历:不限2.具有吃苦耐劳的精神,责任心强;能适应倒班,配合加班。薪资:4000--5000元【3】维修电工:1名岗位描述:负责工厂照明线路和设备的维修、维护。岗位要求: 1.性别:男;年龄:18周岁~40周岁,学历:高中以上或电控专业应届毕业生。2.有电工从业资格证,对强、弱电都有实际操作工作经验【4】机械加工检验员:3名岗位描述:做好机加工零件的首检,巡检和完工检验工作;对现场生产过程进行质量控制;岗位要求:1.性别:不限;年龄:18周岁~40周岁,学历:高中及以上2.良好的机械识图能力,熟悉卡尺、塞规等常用量检具的操作。3.有机械加工企业质检工作经验者优先考虑。薪资:4000--5000元【5】机加车间领班:2名岗位描述:1.合理安排本班组操作工的日常工作,指导、督促本班人员完成任务。2.负责上线加工零件的全过程验收,对生产线上发生的各种问题及时解决和反馈。3.配合质检人员保证加工零件质量,避免不良品产生。4.督促和检查各机台的交接班情况,填写好交接班记录,做好每位操作工考核。5.指导操作工按规定保养机器,使其处于完好状态,对机器完好负责。6.按操作规范和要求定期为机床添加切削液、润滑油和液压油等,发现异常及时处理和汇报。保持存放区域整洁。7.指导和培训下属员工遵守公司规章制度和工艺纪律,对班组的安全生产负责,保证周边环境的整洁,做到文明生产。岗位要求:性别:男;年龄:18-45周岁,学历:中专及以上;从事机械行业加工工作2年以上并有1年及以上领班经验薪资:4500--5500元【6】数控调试工:3名岗位描述:1.根据车间主管安排做好生产线零件上线调试及生产试加工,并做好零件首件报告和定额核对工作。2.根据车间主管安排协助技术部做好简单零件的出样工作。3.及时协助班长处理生产线上产品的异常问题。4.协助车间管理生产,对现场生产人员的指导培训。岗位要求:1.机械制造加工、机电一体化、数控加工专业或应届毕业生;有数控高级技工证、技师证优先考虑2.性别:不限;年龄:18周岁~35周岁,学历:中专及以上薪资: 4500-5500元【7】数控加工工程师:2名岗位描述:1.进行新产品开发。提出加工方案,刀具、夹具、检具等使用计划,编制加工工艺加工作业指导书、首件及过程检验表;2.编制数控加工程序,调试加工。检查并改进加工程序,提高加工效率;3.对产品的生产定额提出申请;4.改进制造流程、工艺和检验方法,降低生产制造成本,提高生产可靠性和产品质量;5.产品在生产线上出现问题的处理和改进;协助车间和质量部处理生产、质量问题;6.对现场生产人员的针对性培训指导;岗位要求:1.机械制造加工、机电一体化、数控加工专业或应届毕业生;有数控高级技工证、技师证优先考虑2.性别:不限;年龄:18周岁~35周岁,学历:大专及以上【8】设备机械维修工:2名岗位描述:1.编制设备维修保养计划。2.负责公司内所有设备、设施的日常机械维修保养。3.指导其他相关人员对设备的维护保养。4.监督检查设备的完好状态及制度执行情况。岗位要求:1. 性别:男;年龄:25-45周岁,学历:中专以上学历2.两年以上机械设备维修相关工作经验。具备良好的机械及液压原理知识,对设备故障有较强的分析能力。具有吃苦耐劳和工作进取精神,工作认真负责,责任心强。有较强的学习能力,良好的团队合作和沟通能力【9】技术员:2名(助理工程师)岗位描述:1.负责技术部CAD的2D、3D图纸的电脑绘制工作;2.技术工艺文件(工艺卡片、加工程序、加工作业指导书等)、质量文件(首件、过程检验表、检验作业指导书等)的保管、整理;岗位要求:1.学历:本科以上;机械专业毕业或应届毕业生

27、江苏利巨印染有限公司(B10)招聘信息:【1】后整理操作工烫剪3名【2】后整理摇粒1名【3】定型机熟挡车2名【4】定型机后出布2名【5】品检3名【6】电脑开单2名【7】加柔脱水2名联系人:曹先生

31、比安斯复合材料(常熟)有限公司(B14)职位描述【1】生产领班工作地点:常熟市经济技术开发区万和路万和工业坊(虞东路与万和路交叉处,吴市镇与东张镇之间)直接汇报对象:生产主管主要职责:1、负责生产线日常管理工作;2、执行并审核更新部门安全体系,为员工创造安全的工作环境;3、执行并审核更新部门质量体系,确保产品质量稳定和符合公司质量标准;4、执行5S体系确保现场状况良好,符合各项规范;5、按生产计划执行生产任务,确保物料搭配准确且和计划相符;6、负责部门体系维护和执行;7、执行SOP,并指导员工按照SOP操作,负责SOP的维护和更新;8、负责传达公司相关政策制度并反馈员工意见和建议;9、负责审核和填写相关表格;10、负责设备保养体系的执行和监督确保现场设备获得良好的清洁和润滑、点检;11、通过各种培训、会议提高员工操作技能和规范意识;12、发动员工提交员工改善提案并协助部门完成改善;13、鼓励和激发员工工作热情和干劲,发挥团队合作精神。职位要求:1. 2年以上制造行业担任生产领班的工作经验,有化工或者塑料行业更佳;2. 大专(含)以上学历,化工、管理、机械相关专业毕业;3. 熟悉ISO等相关管理体系;4. 良好沟通技巧、协调及项目管理经验和带领团队的能力。【2】采购(兼业务助理)工作地点:常熟市经济技术开发区万和路万和工业坊(虞东路与万和路交叉处,吴市镇与东张镇之间)直接汇报对象:常熟工厂厂长主要职责:生产、采购计划:1. 按公司指示/工作程序/要求运作及确保2. 物料需求计划,确保正确计算物料需求,制定安全库存,跟进生产进度确保按客户要求及公司要求准时出货3. 监控生产排期及出货通知单,确保准时回复业务出货日期4. 生产异常的跟进及与业务部的沟通5. 根据物料需求计划制定采购订单6. 原材料交货期&品质监控;每月做供应商评估7. 进行新供应商及新原料的搜集销售职责:1. 业务跟单,业务流程的全程跟进;2. 客户关系维护,全程跟进,防止流失,遗漏;3. 协理业务员在系统建立客户资料,根据客户需求制作报价单给客户,确保客户在需求时间内收到报价单;4. 接收客户订单,订单条款的审核5. 根据客户每日提供的排期,制作交料排期给PMC;6. 与客户帐目的核对;客户货款的跟催;职位要求:1. 2年以上制造行业担任业务/采购助理或者跟单的工作经验,有化工或者塑料行业更佳;2. 大专(含)以上学历;3. 熟悉ISO等相关管理体系;懂ERP系统;4. 良好沟通技巧。【3】仓库领班工作地点:常熟市经济技术开发区万和路万和工业坊(虞东路与万和路交叉处,吴市镇与东张镇之间)直接汇报对象:常熟工厂厂长主要职责:1、按供货计划,品控检验合格通知办理货物验收手续,并安排地方整齐存放;2、严守先进先出原则,有计划地安排发货.发货时要做到迅速,认真,准确;3、正确填写货物进出仓单据,并按时按实盘点,做好报表,做到帐目相符,如发现盘亏要及时查找原因并上报;4、合理利用仓库场地,防火防盗,确保货物,设施安全不致损坏;5、及时对工作总结,根据实际情况经常提出合理化建议,并切实执行公司不同时期制定的工作要求。职位要求:1. 高中或中专及以上学历,管理类、物流类专业优先考虑;2. 2年以上仓库管理工作经验,有化工品仓库工作经验优先考虑;3. 有较强的沟通表达能力及文字表达能力;4. 熟悉常用办公软件,了解ERP管理系统;5. 对仓库管理工作有较好的认识,工作积极主动,耐心细致;6. 有叉车证书7. 吃苦耐劳,能适应不定时加班工作。【4】生产工人工作地点:常熟市经济技术开发区万和路万和工业坊(虞东路与万和路交叉处,吴市镇与东张镇之间)直接汇报对象:生产领班主要职责:生产线日常生产工作;职位要求:1、 初中以上学历;2、 男性优先;3、 45岁以下。待遇:底薪1900,五天八小时外按照国家规定计算加班工资,每月产量奖约700左右,按照国家规定缴纳社保和公积金。

33、华丰橡胶(苏州)有限公司(B16)招聘信息:【1】生产线作业员(综合工资3200~5500元左右)① 加硫员                     2名要求:男,初中以上学历,25-45周岁,能配合轮班,能吃苦耐劳。② 成型员:                   2名要求:男女不限,初中以上学历,年龄18--40周岁,能配合轮班,能吃苦耐劳,一个月后实施计件,多劳多得。③ 检查员:                   2名要求:女,初中以上学历,25--40周岁,能配合轮班,能吃苦耐劳。④ 备料员:                   2名要求:男,初中以上学历,18--45周岁,能配合轮班,能吃苦耐劳。【2】出货员:                     1名要求:男,初中以上学历,25―45周岁,12小时长白班,能配合加班,能吃苦耐劳,负责轮胎贴标签,包装,装货柜。【3】电工:                       1名要求:男,初中以上学历,25―38周岁,有电工证,有一年及以上相关工作经验,能配合加班。【4】中检员(急招)               2名要求:男女不限,女性已婚已育优先考虑 ,20--35岁,高中及以上学历化工专业或者具有相关工作经验者优先,初中学历有相关工作经验者亦可,一经录用即办理保险,试用期过后办理住房公积金。

34、苏州长荣房地产开发有限公司(C01)诚 聘苏州长荣所开发的项目为“江南印象古镇风情街”(位于沿江开发区滨江新城正中心),为常熟首个古镇风情商业街,集餐饮、休闲、旅游、时尚、文化为一体,总建筑面积约5万平方米。现因业务发展需要,高薪诚聘以下贤才!一、销售业务类【1】渠道经理(2名)  基本工资3500-5000+最高3‰销售佣金30岁以上,踏实肯干,成功欲望强,善于沟通,有客户渠道工作经验优先。【2】资深销售主管(3名)  3000-4000+最高3‰销售佣金35岁左右,有相关工作经验2年以上,沟通能力强,管理能力强。【3】拓展顾问(20名)     1800-3500+最高1%销售佣金踏实肯干,能吃苦,善于沟通,成功欲望强,承压能力强。【4】销售顾问(10名)     2500-3500+最高4‰销售佣金踏实肯干,能吃苦,善于沟通,有较强的组织和销售能力。

35、芬欧汇川(中国)有限公司(C02)现招募以下职位:【1】生产部操作员   若干1.高中或中专以上学历2.吃苦耐劳,适应倒班工作3.有良好的团队意识及协调能力【2】机械维修技术员  2名1.高中或中专以上学历2.三年以上连续性产线维修经验3.能看懂机械图纸3.具有责任感和团队意识【3】机械维修技术员(轮班)  4名1.高中或中专以上学历2. 三年以上连续性产线维修经验3.能看懂基本的机械图纸4.能适应倒班工作【4】电气工程师   6名1.本科学历,电气或自动化相关专业2.对电气知识有一定的理解能力,有一线电气维护经验3.良好的英语听说读写能力4.具有责任感和团队意识5.优秀应届毕业生亦可【5】人力资源专员  1名1.本科及以上学历,英语听说读写流利2.一年以上人力资源相关工作经验,优秀应届毕业生亦可3.一年期合同

芬欧蓝泰标签(常熟)有限公司【1】分切操作员 若干1.高中及以上学历2.懂电脑基本操作3.能适应倒班工作【2】涂布操作员  若干1.高中及以上学历2.懂电脑基本操作3.能适应倒班工作【3】出口客服专员  1名1. 大专以上学历2. 有1-2年相关工作经验,外贸工作经验亦可3. 英语熟练【4】进出口专员   1名1. 大专以上学历2. 有1-2年进出口、物流或报关报检相关工作经验3. 英语熟练【5】客服专员   1名1. 有质检相关经验2. 书面英语熟练

芬欧汇川提供:

- 双休日及国家规定的节假日,带薪休假制度(年假8-18天);带薪病假6天;- 具有竞争力的薪酬,年度薪资增长计划;- 优厚的福利,包括完善的五险一金、意外伤害保险,以及完备的医疗保障制度 (基本医疗保险加补充商业保险,高比例报销医疗费)、餐贴及其他福利费;- 公司为员工提供免费班车接送(碧溪,浒浦,梅李,周行,市区);- 年度旅游;- 有效的培训和良好的职业发展机会;- 丰富的工会及俱乐部活动(如:篮球/足球/羽毛球/钓鱼/女工俱乐部/摄影俱乐部等);- 关爱员工安全和健康,注重生活和工作的平衡。

公司地址:常熟沿江开发区吴市镇兴业路2号

37、常熟华润化工有限公司(C04)招聘简章常熟华润化工有限公司位于常熟经济区沿江工业园化工配套区内,所处的常熟港在1996年1月被国务院批准为一类对外开放口岸。公司总投资1.8亿元,占地200亩,建有各类储罐31个及相关的储运配套设备和一座万吨级危险品装卸作业专用码头,是目前常熟市最大的专业从事精细化工品仓储的中外合资企业。2006年6月,成功通过南京海关对我司7个储罐0.9万立方米公共型保税仓库的验收,成为常熟市首家液体化工品保税仓库。公司可存在正丁醇、甲苯、二甲苯、异丙醇、甲基异丁基甲酮、丁酮、乙二醇、环氧丙烷等30多个品种的化工品及液化石油气。职位:【1】操作工(4名)要求:1、男性,40周岁以下,高中、中专及以上学历,应用化工专业,应届毕业生优先考虑,以居住在吴市、碧溪,浒浦附近为佳。2、对工作认真负责,具有吃苦耐劳精神。3、提供工作餐和劳动防护用品以及相应的假期,13薪,年薪约在4-4.5万元左右,试用期满后签订固定劳动合同,缴纳五险一金。【2】码头现场管理(2名)要求:1、男性,40周岁以下,大专及以上学历,英语、计算机、应用化学等相关专业毕业,以应届毕业生、居住在吴市、碧溪附近为佳。2、对工作认真负责,具有吃苦耐劳精神。3、提供工作餐和劳动防护用品以及相应的假期,13薪,年薪约在4.5-5万元左右,试用期满后签订固定劳动合同,缴纳五险一金。【3】客服管理员(2名)要求:1. 女性(要求已婚已育),30周岁左右,大专及以上文化,居住吴市、碧溪、浒浦附近的,计算机专业、懂ERP系统者优先考虑。2、对工作认真负责,具有吃苦耐劳精神,常日班。3、提供工作餐和劳动防护用品,工资面议,试用期满后签订固定劳动合同,缴纳五险一金。工作地点:江苏省常熟经济开发区沿江工业园建业路2号联系电话:52651185

38、烨辉(中国)科技材料有限公司(C05)招聘启示烨辉(中国)科技材料有限公司系由生产事业体之一台湾上市钢铁公司烨辉企业所投资之独资企业,主要生产新型建筑墙体及装饰装修材料用酸洗涂油卷板、冷轧卷板、镀锌卷板、彩涂卷板及其它相关制品,并销售本公司生产产品。公司座落于常熟经济开发区沿江工业区,与苏通长江大桥毗邻,总投资额6.318亿美金,占地面积�s500亩,是一家大规模的镀锌卷板、彩涂卷板的生产基地。公司现况年产酸洗钢卷90万吨、冷轧钢卷60万吨、热浸镀锌钢卷90万吨、烤漆钢卷36万吨;因应公司“四阶扩建”计划,特招聘储备干部若干。【1】产线技术员:若干职责:1.学习相关设备技术规范及操作;2.新建产线设备调试及生产维护;3.上级交办之其它事务。要求:男性,中专(含)以上学历;机械、数控、机电一体化相关专业,能配合轮班。【2】产线/设备工程师: 若干职责: 1.机械设备维修保养资料建立与维护;2.维修工程请购验收及工程发包等事项,备品物料管控;3.参与TPM管理活动。要求: 男性,本科学历;英语良好; 化工、化学、机电、机械、环工等学科。【3】公用技术员/工程师:若干职责:1.参与工厂建设项目,担任项目监工,熟悉系统及设备;参与公用工程系统和设备的调试,掌握设备的运行;2.负责操作及公用系统巡检与抄表,包括:废水设备、空压机、消防系统、冷却水塔、天然气、氢氮气及储罐等公用系统; 3.执行现场设备之一般维护保养工作;4.参加公司TPM管理活动;5.配合执行公司相关规定。要求:1.中专以上学历,化工、化学、机电、机械、环工等学科;2.具化工或钢铁厂公用系统或废水处理系统工作经验者佳;3.需配合轮班。4.年龄20~35岁。【4】仪控工程师:5名职责:产线所有计算机软硬件维护,产线所有程序参数备份,产线控制系统维护,二级系统开发维护及改善;产线设备维护及新设备开发,电气维修、改善、专案、专利工作,疑难问题处理。要求: 男性,本科学历;英语良好;化工,仪表,计算机,自动化,电气相关专业。【5】设备维护技术员:2名职责:1. 设备日常保养及维护、焊接、切割;2.设备点检,测量温度、震动;排除设备故障;3.设备运转部件加油润滑保养;3.参与TPM管理活动。要求:高中/中专学历,男性,35周岁以下。【6】采购管理师:1名职责:采购相关业务要求:大学本科学历,机电科系专业毕业者优先,通过英语4级,性别年龄不限,有相关工作经验者优先。【7】产品研发工程师:4名职责:产品加工成型评估研究;金属材料处理工艺性能评估研究;钢铁材料分析,研究。要求:本科学历,男性,金属材料或模具成型,化工类专业。【8】保安:若干职责:门禁出入管理及厂区安全巡逻。要求:初中学历,男性,35周岁 以下,具有保安相关工作经验或退伍军人优先。【9】叉车作业员:5名职责:1.叉车作业  2.仓储物料出入库管理及ERP系统作业。要求:男性,高中或以上学历;38周岁以下,有叉车证,会电脑基本操作;具有大型叉车(25吨)驾驶经验者优先。【10】经营分析管理师:1名职责: 1.营运策略信息之归集,整合,提供;2.订单损益,成本预估;3.客诉评估;4.项目投资效益评估;5.项目成本,获利,损失评估。要求:工业工程,财会,商管相关科系。【11】内贸专员:4名职责:1.客户开发,市场产业调研,订单管理,客诉处理,订单相关报表整理;2.接待客户,与客户建立良好关系,获取订单,负责订单跟催出货等事宜,客户拜访及市场调查工作。要求:男性,大专以上学历,材料工程或贸易销售类相关专业者优先,英语四级,熟练运用办公软件。【12】外贸专员:1名职责:1.跟催订单�p报关�p押汇等文件处理及收款追踪;2.接待客户。要求:女性,本科学历;英语六级或以上。【13】天车操作员:10名职责:1.吊包,移拨作业;2.入出库作业,储位维护;3.车辆装载管制;4.储区清扫整理。要求:高中含以上学历,男性,35周岁以下,需轮班,持天车证。【14】制程工程师:1名职责:1.热浸镀制程的理论研究;2.热浸镀品质缺陷的分析及改善;3.热浸镀制程的技术发展及技术改造的设计、推动、执行。要求:本科学历,20-35周岁,冶金类相关专业。【15】技术管理工程师:1名职责:1.分析设备异常原因并提出合理性建议,确保机械设备稳定运行;2.现有设备技术改造设计,推动,追踪及评估;3.为改善品质,能耗,效率等提出新设备的引进,评估,技术规范制定,洽谈,安装实施及效益评估;4.主导非标设备技术文件制定及管理,使其形成系统化的技术文件管理流程。要求:本科学历,男性,22-35周岁,机械设计制造及其自动化专业。【16】电保技术员:2名职责:1.生产线马达定期巡检、听诊;2.生产线马达轴承定期加注润滑油;3.马达轴承劣化更换以及异常马达维修等;4.至少1年相关工作经验。要求:高职及以上学历,男性,25周岁以上,机械类或机电一体化专业。【17】热工工程师:1名职责:1.炉区燃烧设备之异常分析及新设备增添泵中燃烧器等相关部件迭型计算。2.通过设备技改工程,提升炉区设备加热能力及燃烧效率。3.通过建立炉区对流,辐射等相关传热方式数学模型,辅助建立炉区二级控制系统。4.对组份传输及气体燃烧进行仿真分析,提出解决或优化设计方案。要求:男性,本科学历,24-35周岁,热能与动力工程(动力机械,燃烧方向)。【18】物流管理师:1名职责:负责车辆调度,稽核管制,物流规划及对外码头工作上的沟通协调等作业。要求:男性,本科学历,20-30周岁,物流管理及相关专业。【19】原料计划工程师:1名职责:1.热轧原料购料规划及料源分配,配料作业;2.大宗物料购料计划,入料安排及空管;3.相关成本分析要求:男性,Excel操作熟练;具金属材料学基础,生产计划或物料管理经验。【20】项目规划技术员/工程师:8名职责:1.整体扩建工程进度追踪及管制,扩建项目申请、报建、竣工验收;2.设备规范规格订定,设备厂商规格确认及协商,设备规范合约执行;3.项目工程量核算,工程图面、文档整理;4.跟国外会议做相关会议记录,准备会议及会场安排;5.扩建项目安全管理;6.扩建项目环境管理;7.配合品质政策执行相关事项;8.根据工程进度配合加班;9.上级交办之事项。要求: 1.具有一定文字编辑能力;2熟练运用日常办公软件;3.中专含以上学历,男性35岁以下.【21】土木技术员/工程师:5名职责:1.快速识图、现场测绘;2.厂房基础,土木结构监造,资料整理,安全和�M度管理;3.厂房钢构制造,安装监造,安全管理;4.设备基础,道路等相关配套设施监造;5.工程图纸整理及相关政府部门报监工作;6.工程量之预算,决算等;7.完成主管交�k事��,能够配合现场加班。要求:中专含以上学历,土木或工民建专业,男性,35岁以下。【22】镀烤/(公用工程)技术员:1名职责:1.基础资料审查及协助施工监督;2.处理施工工程中德异常处置及协助施工管理;3.机械工程的请购�p安装监工及与厂商协调工程进度;4.负责产线设备调试及日常维护�p日常备品请购;5.学习相关技术规范操作;6.督导现场操作人员的相关培训和学习;7.完成主管交办工作,配合加班。要求:中专含以上学历,公用/机械相关专业,男性,35岁以下。【23】司�C:1名职责: 1.完成公司或部门领导安排的出车任务;2.负责指定车辆的维护,保养,检修及安全工作;3.负责办理车辆及交通安全的各类手续,接受有关培训;4.遵守市交通法规和集团车辆管理规定,服从车队队长及行政领导的监察管理;要求:1.三年以上�{������,熟悉江�K,浙江,上海等地�^之交通道路。2.需A证以上。【24】安全工程师�U4名职责�U1.产线日常巡查;2.公司OHSAS18001职业健康安全管理体系维护;3.组织进行安全/职业卫生培训;4.消防、特�N�O�洹⑽O栈�学品等管理;5.承揽商安全管理;6.组织开展各项安全管理活动;7.其它安全工作。要求�U大专含以上学历,男,年龄不限,安全工程专业;化工或机械类专业者须本科学历。【25】设备预保工程师:1名职责:1.负责产线设备定期检测;2.配合设备之维修保养;3.课内维修或定修之记录存入档案;4.其他主管交办事项。要求:本科学历,25-35岁,机械专业或机电一体化专业。【26】机械设计工程师:1名职责:1.设备零部件测绘,改善;2.设备整改专案设计;3.公用(钢结构,管路等)工程设计,整改。要求:本科学历,25-35岁,机械相关专业,有机械设计经验。【27】能源管理工程师:1名职责:1.产线日常巡查;2.策划、组织节能培训及宣传;3.推动开展各项能源管理活动;4.掌握节能专案开展情况及资料收集处理;5.生产能耗及排放资料处理及运行维护;6推动公司能源管理体系及运行维护;7.其他能源相关工作。要求:本科学历,男性,35周岁以下,热能与动力工程或环境工程等相关专业。【28】环境工程师:2名职责:1.产线日常巡查;2.公司ISO14001环境管理体系运行维护;3.三废处理、处置及相关申报工作;4.厂内各项环保设备、设施运行管理;5.策划、组织环境培训及宣导;6.组织开展各项环境管理活动;7.其他环境相关工作。要求:本科学历,男性,35周岁以下,化工或环境工程等相关专业。工作地点:江苏常熟公司地址:江苏省常熟市经济开发区沿江工业区烨辉路1号人力资源部:毕小姐联系电话:52298888公司薪资福利:正式员工:1.一经录用,签订劳动合同;2.提供社会保险(养老/医疗/工伤/生育/失业)+住房公积金+高额人身意外险;3.公司提供免费工作餐,外地员工提供宿舍(空调、网络、电视、独立卫生设施);4.综合月薪2500~3500元左右(每周工作40小时,超出时间按国家规定支付加班费),另加年中特别奖金、持续服务奖金(一个月薪资)、年终奖金(1.5个月以上薪资)、高温津贴及员工生日、婚丧、节日礼金(劳动节,端午节,中秋节,国庆节)等福利;5.工作满一年以上享受最少5天的年休假。

41、常熟市宏鹰人力资源服务有限公司(大屏下)招聘信息:(1)苏州新中能源科技有限公司现因公司生产需要,招收生产作业员招聘要求:女性优先;年龄在18~40周岁以内。文化程度:初中以上。身体健康,能吃苦耐劳,两班倒。12小时一班,一周倒一次。单休。福利待遇:缴纳五险,13薪工资待遇:综合工资在3500~4000元提供工作餐和加班餐(住宿自理)。夜班补贴25元。工作地点:常熟碧溪沿江经济开发区

招聘信息:(1) 常熟安吉零部件物流有限公司(2) 地点:捷豹路虎厂内配合捷豹路虎生产招聘岗位公司处于高速发展期,现公开诚聘以下岗位:1. 岗位名称:叉车工招聘人数:20人要求:●  18-40 周岁, 高中及以上学历, 技能及素质优秀者可放宽至初中;●有叉车作业证( N2), 叉车驾驶技术熟练,;●身体健康、 无传染性疾病, 责任心强,能吃苦耐劳, 为人正直、踏实,工作积极主动。薪资待遇:●试用期保底工资 2800 元/月( 试用期 2 个月,转正次月 2850 元);●交通住宿补贴 200 元/月;●每周标准工作时间 40 小时,超过 40 小时另计加班工资;●每年 6-9 月发放高温补贴,每年发 13.5-14 个月工资,不定期发放一次性奖金,福利优厚(五险一金、包工作餐、生日福利、节日福利……);●年综合平均月收入 3500-4200 元/月。2. 岗位名称:物流操作工招聘人数:30 人要求:●18-40 周岁, 高中、中专及以上学历;●身体健康、 无传染性疾病, 责任心强,能吃苦耐劳, 为人正直、踏实,工作积极主动;●有仓库、物流工作经验优先。薪资待遇:●试用期保底工资 2550 元/月( 试用期 2 个月, 转正次月 2600 元),●交通住宿补贴 200 元/月;●每周标准工作时间 40 小时,超过 40 小时另计加班工资;●每年 6-9 月发放高温补贴,每年发 13.5-14 个月工资,不定期发放一次性奖金,福利优厚(五险一金、包工作餐、生日福利、节日福利…….)●公司会定期为员工联系安排叉车培训,提供转为叉车工的机会。●年综合平均月收入 3000-3600 元/月。3. 岗位名称:物流储备生招聘人数:5 人专业:物流管理、机械工程、汽车工程说明:公司管理人员的储备岗位,需轮岗实习要求:●20-35 周岁,大专及以上学历;●身体健康、 无传染性疾病, 责任心强,能吃苦耐劳, 为人正直、踏实,工作积极主动。薪资待遇:●薪资面议;●可提供住宿或交通住宿补贴 200 元/月;●每年 6-9 月发放高温补贴,每年发 13.5-14 个月工资,不定期发放一次性奖金,福利优厚(五险一金、包工作餐、生日福利、节日福利……..)

招聘信息:(1) 常熟耀皮玻璃集团(2) 地点:江苏皮尔金顿耀皮玻璃有限公司现因公司生产需要,招收叉车工,行车工各2名。招聘要求:男性;年龄在30-45周岁左右。身体健康,能吃苦耐劳,8小时常白班。工资待遇:底薪+提成综合工资3500-4000元提供工作餐和加班餐(住宿目前自理)试用期以后,办理社保

43、长兴化学材料(苏州)有限公司(C09)公司简介:长兴化学材料(苏州)有限公司由台湾长兴化学工业股份有限公司旗下长兴(中国)投资有限公司投资建办,投资总额9980万美元,注册资本4000万美元,占地面积92.9亩,主要从事特殊化学品高性能光固化涂料材料包括特殊单体、齐聚物、多元醇、硅化学品的研发、生产和销售,并提供技术服务。长兴于1964年成立于台湾,是一家着重于技术研发与客户服务的国际性企业,主要从事于合成高分子、电子化学材料、特殊化学品等产品的研发、生产、营销及服务,销售据点遍及亚、欧、美洲,产品销往50余国。长兴为全球最大的干膜光阻剂供货商,全球市场占有率第一。长兴为全球三大光固化原材料供货商之一,中国市场占有率第一。长兴为亚洲合成树脂领导供货商之一,台湾市场占有率第一。公司长期以来一直坚持以人为本的方针,认为员工是企业的最大财富,对员工的职业技能及素质培训十分重视。对于录用的员工依托于总公司的技术、管理、资源优势,并借助于外部培训单位,对员工进行全部的教育培训,为员工的发展提供优良的环境。公司地址:常熟沿江经济开发区兴港路15号2幢招聘信息:【1】化工操作员  6名职位要求:1、男,高中/中专/大专学历,化工类专业优先2、身体条件较好,吃苦耐劳,能适应倒班3、有化工厂工作经验者优先职位描述:1、现场入料、取样、包装、过滤等作业;2、中间品管检验等作业;3、外场作业;4、上级交办之其他事项【2】公用操作员  6名职位要求:1、男,高中/中专/大专学历,化工类专业优先;2、身体条件较好,吃苦耐劳,能适应倒班;3、有化工厂工作经验者优先职位描述:1、钠盐炉、污水站、空压站等管理及设备维护;2、水处理操作;3、上级交办之其他事项【3】品管检验员  2名职位要求:1、中专/大专学历,检验与分析类专业优先;2、有化学检验工证者优先【4】关务管理员  1名职位要求:1、大专学历,性别不限2、持报关员、报检员证3、持C证福利待遇:1、五险一金 + 商业保险;2、年底至少三薪(年终奖金+绩效奖金+薪资);3、每年享有调薪;4、严格按照国家规定计算加班费;5、提供工作餐及员工宿舍;6、享有带薪年假、婚假;7、享有结婚补助1250元/人,生育补助300元/胎,年节金300元/人;8、员工上下班由班车接送;9、免费提供工作服、安全防护器具;10、每年提供一次免费旅游;11、每年发放工会衣服(Nike/Adidas等品牌)

44、常熟市强盛机械制造有限公司(C10)招聘信息:【1】熟练电焊工若干名地址:常熟碧溪镇李村工业园

45、常熟礼恩派汽车动力有限公司(C11)常熟礼恩派简介常熟礼恩派汽车动力有限公司为世界500强企业之一L&P集团(Leggett & Platt)的全资子公司。作为美国财富五百强企业在中国的投资项目,公司一直十分重视科技进步,每年都有几十种新产品投入生产,产品均具有较强的国际竞争力。中国区公司效益良好,年生产各类电机1700万台。也一直致力于设计、开发和销售世界一流水平的汽车座椅直流微电机和座椅驱动器,汽车门锁驱动器,气动按摩系统等。因销售额增加及市场要求,我们2014年在常熟开设了新的公司。在未来4年内,我们将计划投入近1亿人民币筹集新工厂,销售额预计在2018年达5千万美元(折合人民币3亿)。招聘岗位:【1】仓管员 (薪资:3500元至4500元/月)所属部门:物流部招聘人数:1名性别要求:男(能适应12小时倒班工作节奏)岗位职责:1、负责根据公司规定流程与制度,对物料进行收发货管理。2、负责入库和出库单据及时入账,确保库存的准确性。3、负责汇总各种物资库龄分析,控制库存数量。4、负责公司的盘点工作,并对盘盈盘亏作合理的解释。岗位要求:1、中专以上学历,机电一体化专业优先。2、2年以上仓库工作经验,熟悉仓库管理流程。3、有叉车资格证优先。【2】高级维修技术员/维修技术员(薪资:3500元至5500元/月)所属部门:生产工程部   招聘人数:4名性别要求:男性(能适应12小时倒班工作节奏)岗位职责:1、监促生产工艺及过程 ;2、 依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、现场作业指导书;职位要求:1、中专以上学历,机电一体化专业。2、2年以上工作经验,有汽车零配件行业工作经验者佳。3、熟悉机械原理及电、气、液传动原理,能看懂相关的专业图纸。4、有责任心,能吃苦耐劳。【3】TPM主管岗位职责:1、依据公司决议及部门经理的指示,拟定本部门设备的TPM相关工作计划;2、负责跟踪公司及本部门对技术员制定的工作标准、工作流程和规章制度进行培训;3、依据部门经理的指示,负责生产设备的申购、选型和验收等工作跟进;4、负责审阅生产设备的相关文件;5、负责制定生产设备的技术操作规程;6、负责车间生产设备D/T和OEE目标,对未达标的采取有效行动进行改善,对D/T TOP10分析原因和及时解决跟进;7、依据部门经理指示,根据工作需要对生产设备进行总体指挥、现场指挥;职位要求:1、最佳学历:机电类本科;最低学历:大学专科;2、专业要求:机械设计、电子工程、电机3、工作经历:8年以上电机设备或其它设备制造及管理经验;对各种DC、AC电机,步进电机、无刷电机有一定的了解。四 、公司福利:提供汽车零部件公司中有市场竞争力的薪酬,全年发放固定13个月工资;视公司效益提供年底奖;每周五天工作制,按规定计算加班报酬(固定加班费除外);为员工购买的五险,住房公积金;还为每位员工购买了雇主责任险;每年都有管理人员送往欧洲、日本等国工作交流;鼓励全体员工参与管理,每月对员工的优秀合理化建议进行奖励;每年组织全体员工外出旅游免费体检等;五、公司地址及联系方式:地址:常熟经济开发区海城工业坊14幢(科弘材料对面兴达路往西,转海城路;或者马桥工业坊往北转海城路)传真:0512―52057228

47、沃富润冲压件(常熟)有限公司(C13)我公司是位于沿江开发区一美资企业,主要从事汽车零部件的生产与销售,现因生产需要招聘以下岗位员工:【1】包装工1名主要职责为成品(小片金属零件)的检查和包装。要求:男女不限,25-30周岁,初中以上学历,身体健康,视力好,能够吃苦耐劳。福利待遇:含加班等综合工资3000左右,旅游,年假,体检等,公司缴纳社会保险及公积金。地址:马桥路景顺工业坊四号

48、常熟京国大酒店有限公司理文铂尔曼酒店(C19)诚邀以下有志于从事酒店业、态度良好、充满热情的人士加盟:管理职位:财务总监人力资源总监销售副总监采购部经理成本控制经理

公司情况以及福利相关上班制度:5天8小时双休制,加班按照规定给予加班费用,以基本薪资为基数,平时加班1.5倍。双休加班2倍,节假日加班3倍提供免费的工作午餐和加班晚餐,不加班在公司吃晚餐的情况,扣5元餐费全勤奖每月100元公司按照规定缴纳五险一金公司按照国假规定放假中秋节,端午节补贴100元公司按照法律规定发放高温补贴公司按照规定给予出差补贴,夜勤1晚补贴30元公司每年3月份相应做薪资调整有年终奖(根据公司业绩联动)上班制度:5天8小时双休制,加班按照规定给予加班费用,以基本薪资为基数,平时加班1.5倍。双休加班2倍,节假日加班3倍。提供免费的工作午餐和加班晚餐。每月设有全勤奖。各种节假日都会发放补贴。公司按照规定缴纳五险一金。公司按照国假规定放假。公司按照法律规定发放高温补贴。公司按照规定给予出差补贴,夜班另设夜班费。公司每年3月份相应做薪资调整。有年终奖(工作满1年者,具体金额根据公司业绩情况)常熟工厂预计在2017年投产(300人),现在常熟募集10人左右去苏州工厂研修。苏州研修期间可提供住宿以及免费午餐和加班晚餐。募集岗位:设计,铸造,NC加工,冲压,激光切割,手工修正。募集条件:20-35岁 无经验可    (有经验者,薪水面议)一期募集:10人研修期间工资:2500元(以上所有待遇有,包食宿,加班费另算)

50、常熟祥鑫汽配有限公司(C14)【1】模具课 模具工程师 1人1、模具设计,材料加工等机械类专业,大专以上文化程度;2、具有汽车冲压模具设计和制造经验,模具制作和验收标准;3、了解冲压件检具和夹具;4、3年以上冲压或五金模具设计和开发工作经验,汽车行业工作经验者优先;【2】品保课 品检员 1人1、高中以上文化程度,能吃苦耐劳,为人踏实本分;2、熟练使用游标卡尺、高度尺、百分表等标准量具;3、有汽车零部件行业经验或冲压件品检经验者优先;【3】制造部 操作工 5人能吃苦耐劳,为人踏实肯干;【4】项目部 项目工程师 2人1、材料加工、机械制造或模具设计类专业,大专以上文化程度;2、2年以上汽车零部件项目或开发管理经验,良好的人际交往和沟通能力;3、熟练使用APQP/PPAP等五大工具,能够运用8D发现、分析和解决问题;4、了解冲压件基本工艺流程;5、基本英语听、读、写能力,有使用2D/3D绘图软件(PRO-E/CAD等)经验和能力者优先考虑;【5】PMC课 ERP工程师 1人1、熟练使用金蝶、用友软件系统,能独立操作并处理相关技术问题;2、有同行业ERP系统实施工作经验者优先;【6】采购部 采购员 1人具有3年以上汽车行业工作经验,以及2年以上零部件采购工作经验【7】项目部 营业课长 1人1、负责公司客户开发,新产品相关事宜跟进;2、3年以上营业工作经验;3、英语熟练,工作认真刻苦;4、有汽车行业工作经验者优先。地址:常熟市董浜镇望贤路8号

51、常熟市卫江机械有限公司(C15)招聘信息:【1】龙门铣床工1名,划线员1名要求:具有3年以上工作经历,能看懂图纸工作时间,待遇:常白班,每天8小时,如需加班按实计算,月薪3600元左右,试用期一个月,期满后参加社会保险。【2】冷作工3名要求:能看懂图纸,熟练掌握氧气气体保护焊及氩弧焊。工作时间,待遇:常白班,每天8小时,如需加班按实计算,月薪4000元左右,试用期一个月,期满后参加社会保险。【3】安装电工1名要求:具有3年以上工作经历,能看懂图纸,懂PLC优先。工作时间,待遇:常白班,每天8小时,如需加班按实计算,月薪4000元左右,试用期一个月,期满后参加社会保险。地址:碧溪镇

52、常熟市碧溪新区盛建建材商行(大屏下)招聘信息:【1】合伙人盛建建材招聘合伙人(工作地址:碧溪镇聚福苑七区一幢3、4号,滨江客运站往东400米)要求:25-50岁,男女不限,有建材销售相关工作经验者优先,薪资待遇:3000-30000元/月

53、常熟市龙腾特种钢有限公司(C16)招工简章常熟市龙腾特种钢有限公司创建于1993年,在广大海内外客户和社会各界的支持与关爱下,员工们秉承“诚信、奉献、创名牌”的企业精神,通过十多年来的艰苦创业,抓住市场经济的发展机遇,现已形成四大主导系列产品:热轧船用型钢系列、热轧钢球系列、管桩用高强度PC钢棒系列及锻造钢锭系列,年产各类产品250万吨的规模,为解决公司原料供应,公司配套建设码头、机械化原料场、2×180m2烧结、2×1080m3高炉、2×120吨转炉及年产60万吨高线生产线1条、年产80万吨棒材生产线1条, 整个工程分两期施工,一期施工码头、机械化原料场、1台180m2烧结、1座1080m3高炉、1座120吨转炉1套7机7流连铸机及年产60万吨高线生产线1条,公司已成为梅李镇的骨干企业,名列常熟市二十强企业前茅。因生产需要现招聘以下岗位:一、耐磨球分公司1、储备人才3人(轴承钢球分厂),年龄25至30岁左右,月工资4000元;学历要求:大专以上文化,认同企业文化,服从工作安排能力要求:具有团队协助精神,善于沟通岗位职责:责任心强,吃苦耐劳,能承受工作压力,身体健康。福利待遇:国家规定的各种保险,提供住房补贴,餐补

二、炼铁分公司棒材分厂1、轧机操作工6人,年龄25-40岁,月工资4000-5500元;2、后道打包工10名,年龄25-40岁,月工资3500-4500元;3、冷床操作工10名,年龄35-50岁,月工资3500-4500元;4、成品精整工20名,年龄35-50岁,月工资3500-4500元;5、机修工15名,年龄25-45岁,月工资4000-5000元;6、行车操作工10名,年龄25-40岁,(持证上岗)月工资3500-4500元;7、液压工4名,年龄25-40岁,月工资4000-5000元;8、电工4名,年龄25-40岁,(持证上岗)月工资4000-5000元;学历要求:高中文化以上,认同企业文化,服从工作安排能力要求:具有团队协助精神,善于沟通岗位职责:责任心强,吃苦耐劳,能承受工作压力,身体健康。工作时间:三班两倒,12小时工作制福利待遇:国家规定的各种保险,提供住房补贴,餐补

54、常熟市六顺钣焊有限公司(C17)招聘启示本公司是一家专业制造钣金的生产厂家,因业务需要特招聘以下岗位:【1】质检员一名(要求:懂钣金图纸,工作责任性强,心细,能独立检验钣金质量)【2】技术员一名(要求:懂钣金图纸,会操作二维、三维软件,心细,能独立画图纸)

55、常熟骏杰钢板剪切有限公司(C18)生产作业人员1. 人数:10人。2. 性别:男,年龄:20-45岁。3. 要求:身体健康,能适应早、中班轮班,有机械和钢板加工行业经验者优先。4. 工作内容:钢卷分条机、开平机操作。5. 工资:综合4000元以上,6天8小时工作制、免费提供工作餐。提供城保五险、意外险等。二、 门卫2名,55岁以下,本地人,细节面议。1. 地址:沿江开发区,马桥路、兴达路口(宏民物流院内)

61、艾迪科食品(常熟)有限公司(大屏下)公司概况简介:艾迪科食品(常熟)有限公司是由日本著名食用油脂生产厂商 �D�D株式会社ADEKA(原旭电化工业株式会社)和日本著名商社三井物产株式会社共同投资建成的日商独资企业。于2006年4月正式投产,主要生产人造奶油,起酥油等中高档食用油脂产品。公司于2007年4月取得了ISO22000食品安全体系认证,并在2009年8月取得了ISO14000环境管理体系认证和OHSAS18000职业健康安全管理体系认证。现诚邀优秀人才,共创美好未来。招 聘 信 息【1】技术科科员(IT担当)1人大专以上学历,计算机应用、软件开发等相关专业;能独立完成计算机维修,网络维护,系统方案的设计制作并负责方案的验证工作,包括组网方案、IP规划、设备选型等具体工作;有数据库维护经验,数学系MS SQL语句;维护公司计算机系统的稳定运行,对其PC、OA设备,局域网、监控系统等设施进行管理;熟悉用友财务软件的维护;参加过至少一个ERP数据库软件的开发工作;最少1年以上实际相关工作经验。【2】机电维修若干人职高或中专以上学历,机电一体化相关专业,有相关工作经验优先;具备电工资格证以及上岗资格,掌握机电设备维修的理论基础知识,最好有高压值班证;能独立检查、维修机械设备、电气仪表,并能提出改进建议;能看懂相应的设计图纸;掌握多种质量管理体系理论知识;熟练操作办公软件。具有良好的团队合作精神。其    他其他要求 公司提供完善的五险一金体制,员工可享受带薪年假,年度旅游,培训,团体商业保险以及其他丰富福利。每年根据企业效益及年度考核,有一次调薪机会。市区居住人员,公司厂车接送。单位地址 常熟经济技术开发区兴华港区大道10号 邮    编 215513传    真 52296838

64、常熟世昌皮革有限公司(加排6)公司简介:公司位于常熟市碧溪镇吴市,是韩国独资企业,成立于1993年8月,注册资本165万美元,主要生产和销售以新西兰绵羊皮为主的皮革服面料。现根据公司实际情况需招聘如下:【1】报关员  1名:工作描述协助报关公司准备货物报关资料,及加工贸易手册的申请,变更,核销等相关事宜。求:学历大专以上,英语四级,有报关证及有工作经验者优先。

65、常熟市龙腾特种钢有限公司(加排7)公司简介:常熟市龙腾特种钢有限公司创建于1993年,在广大海内外客户和社会各界的支持与关爱下,员工们秉承“诚信、奉献、创名牌”的企业精神,通过十多年来的艰苦创业,专注了市场经济的发展机遇,现已形成四大主导系列产品:热轧船用型钢系列、热轧钢球系列、管桩用高强度PC钢棒系列及锻造钢锭系列,年产各类产品250万吨的规模,为解决公司原料供应,公司配套建设码头、机械化原料场、2x180�O烧结、2x1080m3高炉、2x120吨转炉及年产60万吨高线生产线1条、年产80万吨棒材生产线1条,整个工程分两期施工,一期施工码头、机械化原料场、1台180�O烧结、1座1080m3高炉、1座120吨转炉1套7机7流连铸机及年产60万吨高线生产线1条,公司已成为梅李镇的骨干企业,名列常熟市二十强企业前茅。

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16.农贸市场承包经营协议书(通用20篇)1、产品售出后出现质量问题,乙方应及时通知甲方并协助甲方处理,超过六个月提出的,甲方不予受理。 2、因甲方因素的产品质量问题由甲方承担费用责任,因乙方客户操作不当等人为因素造成产品质量问题,需甲方处理的零配件及上门服务费用由乙方承担。 3、乙方由于个人原因需要将产品退还给甲方或者要求调货时,在征得甲方同意且jvzquC41yy}/qq6220ipo8f142823;45;5888A3jvor
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